Zlecenia, Praca - nowaRobota.pl
    • Kategorie
    • Ostatnie
    • Tagi
    • Popularne
    • Zarejestruj się
    • Zaloguj się
    1. Zlecenia, Oferty Pracy, Robota od Zaraz
    2. RekrutacjaBPO
    R
    Niedostępny
    • Profil
    • Obserwowani 0
    • Obserwujący 0
    • Tematy 120
    • Posty 122
    • Grupy 0

    RekrutacjaBPO

    @RekrutacjaBPO

    0
    Reputacja
    9
    Wyświetlenia
    122
    Posty
    0
    Obserwujący
    0
    Obserwowani
    Dołączono
    Ostatnio online

    RekrutacjaBPO Przestań obserwować Obserwuj

    Najnowszy post utworzony przez RekrutacjaBPO

    • Specjalista ds. Wsparcia Klienta i Store Operations (K/M) z orzeczeniem o niepełnosprawności -praca zdalna dla osób z całej Polski

      Specjalista-ds.-Wsparcia-Klienta-i-Store-Operations-KM-z-orzeczeniem-o-niepelnosprawnosci1.png

      Poszukujemy osoby na stanowisko:

      Specjalista ds. Wsparcia Klienta i Store Operations (K/M) z orzeczeniem o niepełnosprawności
      Miejsce pracy: Praca zdalna dla osób z całej Polski

      Wymagania:

      • Mile widziane Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności,
      • Wykształcenie średnie lub wyższe,
      • Doświadczenie w bezpośredniej, telefonicznej lub czatowej obsłudze klienta,
      • Doświadczenie w rozpatrywaniu reklamacji,
      • Otwartość na kontakt z klientem (brak obaw przed rozmową),
      • Postawa „can do it” – proaktywne podejście do problemów,
      • Gotowość do zadawania pytań i samodzielnego poszukiwania rozwiązań,
      • Komunikatywność, Empatia,
      • Komputer i dostęp do Internetu.

      Obowiązki:

      • Obsługa klienta poprzez czat,
      • Obsługa klienta telefonicznie (kontakt przychodzący),
      • Udzielanie informacji klientom, którzy nie uzyskali wsparcia w salonie stacjonarnym,
      • Umawianie klientów na badania wzroku,
      • Pomoc klientowi w wyborze rodzaju badania,
      • Ustalanie dogodnej lokalizacji badania,
      • Rozwiązywanie problemów klientów poprzez aktywne poszukiwanie informacji,
      • Współpraca w ramach zespołu Store Operations (wsparcie sklepów w operacjach i procesach),
      • Docelowo: rozpatrywanie reklamacji klientów.

      Oferujemy:

      • Pracę zdalną w wymiarze pełnego etatu,
      • Wynagrodzenie w okresie próbnym: 4 806 zł brutto,
      • Wynagrodzenie w okresie zasadniczym: 4 806 zł – 5400 brutto,
      • Bony podarunkowe i zniżki na produkty firmowe,
      • Profesjonalne szkolenia oraz możliwość rozwoju i udziału w ciekawych projektach,
      • Pełne wdrożenie do pracy i wsparcie ze strony zespołu,
      • Pełną opiekę w okresie zatrudnienia ze strony BPO Network (psycholog, prawnik, kadry, sprawy osobiste, sprawy związane z niepełnosprawnością)

      Kontakt w sprawie oferty pracy:

      Natalia

      503 460 566

      nwalkiewicz@bponetwork.pl

      rekrutacja@bponetwork.pl

      ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA TO STANOWISKO, PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA

      Aplikuj Teraz
      Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami i Kandydatkami.

      BPO NETWORK Sp. z o.o.

      Poszukujemy wykwalifikowanych osób na stanowiska pracy dla firm, oferując kompleksową rekrutację oraz wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno osobom poszukującym pracy, jak i firmom szukającym najlepszych pracowników. Jesteśmy agencją headhunterską świadczącą wsparcie dla organizacji zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami. Oferujemy także pomoc w uzyskaniu dofinansowania z PFRON w ramach naszych kompleksowych usług, a także pełen zakres szkoleń dla zespołów, kadry menedżerskiej oraz całych firm.

      napisane w IT / Programowanie obsługa klienta etat
      R
      RekrutacjaBPO
    • Junior Graphic Designer (K,M) z orzeczeniem o niepełnosprawności - praca zdalna dla osób z całej Polski

      Praca-zdalna-dla-osob-z-calej-Polski.jpg

      Poszukujemy Pracownika na stanowisko:

      Junior Graphic Designer (K,M) - z orzeczeniem o niepełnosprawności

      Miejsce pracy: Praca zdalna dla osób z całej Polski

      Wymagania:

      • Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności,

      • Wykształcenie wyższe (licencjackie lub inżynierskie) w zakresie projektowania graficznego, komunikacji wizualnej, sztuk pięknych lub pokrewnej dziedziny.

      • Znajomość programów Adobe Photoshop, Adobe InDesign oraz Canva (Adobe Ilustrator będzie dodatkowym atutem) lub równoważnych narzędzi do projektowania.

      • Minimum rok doświadczenia w projektowaniu graficznym, marketingu cyfrowym lub pokrewnej dziedzinie (mile widziane również staże i projekty freelancerskie).

      • Znajomość zasad budowania marki (brandingu), identyfikacji wizualnej oraz przygotowywania materiałów do druku (DTP).

      • Doświadczenie w projektowaniu cyfrowym, w tym projektowaniu stron internetowych oraz responsywnych układów graficznych.

      • Znajomość zasad projektowania layoutów, typografii i kompozycji wizualnej.

      • Umiejętność tworzenia materiałów marketingowych zgodnie z identyfikacją wizualną marki.

      • Umiejętność pracy w oparciu o brief projektowy oraz otwartość na informacje zwrotne.

      • Kreatywność, dbałość o szczegóły oraz wysoka estetyka tworzonych projektów.

      • Dobre umiejętności organizacyjne, odpowiedzialność i terminowość.

      • Umiejętność efektywnej współpracy i komunikacji z zespołami marketingowymi oraz międzynarodowymi.

      • Chęć rozwoju i podnoszenia kompetencji.

      • Dobra znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.

      • Dostęp do Internetu w miejscu wykonywania pracy.

      Obowiązkowe dołączenie portfolio do aplikacji – portfolio będzie stanowiło podstawę oceny kompetencji przez pracodawcę.

      Dodatkowe wymagania:

      • Umiejętność montażu wideo (w Adobe Premiere Pro, CapCut lub podobnych narzędziach) oraz doświadczenie w tworzeniu materiałów wideo na potrzeby mediówspołecznościowych.

      • Umiejętność tworzenia animacji i motion graphics (w Adobe After Effects lub podobnych programach).

      • Podstawowa znajomość projektowania wiadomości e-mail w formacie HTML.

      • Podstawowa znajomość HTML/CSS będzie dodatkowym atutem.

      Obowiązki:

      Projektowanie graficzne i tworzenie treści cyfrowych

      • Tworzenie materiałów graficznych na potrzeby kampanii marketingowych, mediów społecznościowych, e-mail marketingu oraz stron internetowych.

      • Dostosowywanie istniejących projektów kreatywnych do różnych formatów i rozmiarów.

      • Przygotowywanie makiet (mock-upów) oraz finalnych projektów graficznych na potrzeby działań marketingowych.

      • Wspieranie opracowywania koncepcji graficznych zgodnych z założeniami kampanii marketingowych oraz wytycznymi identyfikacji wizualnej marki.

      • Udział w sesjach burzy mózgów poprzez proponowanie kreatywnych pomysłów.

      Desktop Publishing (DTP)

      • Projektowanie, skład oraz aktualizacja materiałów marketingowych, w tym whitepaperów, broszur, studiów przypadków (case studies), prezentacji oraz innych materiałów promocyjnych.

      • Przygotowywanie materiałów gotowych do publikacji z dbałością o ich poprawność, spójność i wysoką jakość.

      Zarządzanie identyfikacją wizualną marki

      • Zapewnianie spójności wszystkich materiałów wizualnych oraz zgodności z wytycznymi dotyczącymi identyfikacji wizualnej marki.

      Współpraca między zespołowa

      • Współpraca z zespołami Product Marketing, Digital Marketing, Field Marketing oraz Brand & Communications.

      • Zapewnianie wsparcia kreatywnego przy realizacji kampanii marketingowych i wydarzeń.

      • Wspieranie zespołów UX/UI poprzez przygotowywanie materiałów graficznych na potrzeby stron internetowych i produktów cyfrowych.

      • Współpraca z fotografami, operatorami wideo oraz innymi specjalistami kreatywnymi w razie potrzeby.

      Zarządzanie projektami i ciągłe doskonalenie

      • Zarządzanie powierzonymi projektami graficznymi oraz terminowa realizacja zadań.

      • Utrzymywanie uporządkowanej biblioteki plików projektowych i zasobów graficznych do ponownego wykorzystania.

      • Śledzenie aktualnych trendów w projektowaniu graficznym, nowych narzędzi oraz dobrych praktyk.

      • Ciągłe podnoszenie jakości, skuteczności oraz atrakcyjności wizualnej materiałów marketingowych.

      Oferujemy:

      • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.

      • Pracę na pół lub pełen etat.

      • Wynagrodzenie: 4806zł - 5550zł brutto.

      • Godziny pracy między: 8:00–16:00.

      • Wdrożenie do pracy oraz wsparcie doświadczonego zespołu.

      • Pracę w stabilnej i dynamicznie rozwijającej się organizacji.

      Benefity:

      • Prywatna opieka medyczna.

      • Dofinasowanie do karty Multisport.

      Kontakt w sprawie oferty pracy:

      Ilona

      798 951 967

      ikawiecka@bponetwork.pl

      rekrutacja@bponetwork.pl

      ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA TO STANOWISKO, PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA

      Aplikuj Teraz

      Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi Kandydatami i Kandydatkami.

      ABY SPRAWDZIĆ CZY OGŁOSZENIE JEST JESZCZE AKTUALNE, ZAPRASZAMY NA NASZĄ STRONĘ
      http://www.bponetwork.pl/oferty-pracy

      BPO NETWORK Sp. z o.o.

      Poszukujemy wykwalifikowanych Kandydatów na stanowiska pracy dla pracodawców, oferując kompleksową rekrutację i wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno pracownikowi, poszukującemu pracy, jak i pracodawcy, szukającemu najlepszego pracownika. Jesteśmy agencją headhunterską, świadczącą wsparcie dla pracodawców zatrudniających osoby z niepełnosprawnością. Oferujemy także wsparcie w uzyskaniu dofinansowania PFRON dla pracodawców w ramach naszych kompleksowych usług, a także pełen zakres szkoleń dla pracowników, managerów lub całych firm.

      napisane w Grafika i projektowanie
      R
      RekrutacjaBPO
    • Specjalista ds. Kadr z orzeczeniem o niepełnosprawności - Warszawa, ul. Bitwy Warszawskiej

      Specjalista-ds.-Kadr-z-orzeczeniem-o-niepelnosprawnosci.jpg

      Poszukujemy osoby na stanowisko:

      Specjalista/Specjalistka ds. Kadr z orzeczeniem o niepełnosprawności

      Miejsce pracy: Warszawa, ul. Bitwy Warszawskiej

      Wymagania:

      ● Mile widziane Orzeczenie o stopniu niepełnosprawności,
      ● Znajomość ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych oraz prawa pracy,
      ● Znajomość zasad ochrony danych osobowych (RODO),
      ● Doświadczenie w pracy na stanowisku kadrowym lub przy obsłudze pracowników tymczasowych,
      ● Doświadczenie w pracy przy dużej rotacji pracowników,
      ● Znajomość systemów kadrowo-płacowych,
      ● Dobra znajomość pakietu Microsoft Office,
      ● Umiejętność pracy w środowisku wymagającym szybkiego reagowania i organizacji pracy,
      ● Umiejętność rozwiązywania bieżących problemów kadrowych,
      ● Odporność na stres i presję czasu,
      ● Rzetelność, dokładność i odpowiedzialność,
      ● Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne.

      Obowiązki:

      ● Kompleksowa obsługa kadrowa pracowników tymczasowych,
      ● Prowadzenie dokumentacji pracowniczej oraz kontrola jej kompletności,
      ● Obsługa dynamicznego zatrudnienia rotacyjnego,
      ● Ewidencja i rozliczanie czasu pracy, absencji oraz urlopów,
      ● Naliczanie i monitorowanie limitów urlopowych,
      ● Przygotowywanie zestawień, raportów i danych kadrowych,
      ● Obsługa programów kadrowo-płacowych,
      ● Współpraca z agencją pracy tymczasowej w zakresie:

      • koordynacji zatrudnienia,
      • wymiany dokumentacji,
      • weryfikacji danych pracowników,
        ● Bieżąca współpraca z Koordynatorami i Opiekunami pracowników,
        ● Rozwiązywanie bieżących problemów kadrowych dotyczących pracowników tymczasowych,
        ● Wykonywanie bieżących zadań zlecanych przez przełożonego,
        ● Prowadzenie korespondencji oraz komunikacji wielokanałowej z pracownikami i klientami.

      Oferujemy:

      ● Wynagrodzenie:
      ** w okresie próbnym: 5200 zł brutto,**
      w okresie zasadniczym: 5500zł brutto
      ● Możliwość rozwoju zawodowego,
      ● Pracę w dynamicznym i wspierającym zespole,
      ● Niezbędne narzędzia pracy,
      ● Stabilną współpracę,
      ● Profesjonalne szkolenia oraz możliwość rozwoju,
      ● Pełne wdrożenie do pracy i wsparcie ze strony zespołu,

      Kontakt w sprawie oferty pracy:

      Ilona

      798 951 967

      ikawiecka@bponetwork.pl

      rekrutacja@bponetwork.pl

      ABY WZIĄĆ UDZIAŁ W REKRUTACJI NA TO STANOWISKO, PROSIMY O WYPEŁNIENIE FORMULARZA

      APLIKUJ TERAZ

      Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami

      Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi osobami.

      BPO NETWORK Sp. z o.o.

      Poszukujemy wykwalifikowanych osób na stanowiska pracy dla firm, oferując kompleksową rekrutację oraz wsparcie w zatrudnianiu osób z niepełnosprawnościami. Naszym celem jest zapewnienie pełnego zadowolenia zarówno osobom poszukującym pracy, jak i firmom szukającym najlepszych pracowników. Jesteśmy agencją headhunterską świadczącą wsparcie dla organizacji zatrudniających osoby z niepełnosprawnościami. Oferujemy także pomoc w uzyskaniu dofinansowania z PFRON w ramach naszych kompleksowych usług, a także pełen zakres szkoleń dla zespołów, kadry menedżerskiej oraz całych firm.

      napisane w Finanse / Ekonomia
      R
      RekrutacjaBPO